日前，福布斯雜志公布了《2007中國上市公司最佳和最差老板》榜單，三一重工董事長梁穩根位列25名“上市公司最佳老板”。
該排行榜以中國A股非國有上市公司為調研對象，主要以目標企業在2004-2006三年內凈資產收益率的平均值、增長率，以及這兩項指標與同行業的比較為業績考核指標，同時考慮同期內高管薪酬進行計算和排名。數據來源于各公司年報、2007上市公司速查手冊。
凈資產收益率是判斷上市公司盈利能力的一項重要指標。
“這是一個意義非同一般的獎項。”在獲悉梁穩根董事長獲此殊榮后，三一集團副總裁何真臨表示，一個企業的核心領導人在很大程度上代表了這個企業的品牌形象，因此，“最佳老板”也是三一的品牌，是吸引優秀人才、凝聚優秀人才、留住優秀人才的重要保證。
何真臨認為，中國有1400多家上市公司，其中工程機械行業有10家，但只評出了梁穩根等25名“最佳老板”，在整個機械行業和湖南省的企業家中，梁穩根都是唯一入選者，使三一人感到特別振奮，這無疑將為提升三一品牌添上一個重要的法碼。
在這一榜單上，還同時公布了20名“上市公司最貴老板”和10名“上市公司最差老板”。
該排行榜以中國A股非國有上市公司為調研對象，主要以目標企業在2004-2006三年內凈資產收益率的平均值、增長率，以及這兩項指標與同行業的比較為業績考核指標，同時考慮同期內高管薪酬進行計算和排名。數據來源于各公司年報、2007上市公司速查手冊。
凈資產收益率是判斷上市公司盈利能力的一項重要指標。
“這是一個意義非同一般的獎項。”在獲悉梁穩根董事長獲此殊榮后，三一集團副總裁何真臨表示，一個企業的核心領導人在很大程度上代表了這個企業的品牌形象，因此，“最佳老板”也是三一的品牌，是吸引優秀人才、凝聚優秀人才、留住優秀人才的重要保證。
何真臨認為，中國有1400多家上市公司，其中工程機械行業有10家，但只評出了梁穩根等25名“最佳老板”，在整個機械行業和湖南省的企業家中，梁穩根都是唯一入選者，使三一人感到特別振奮，這無疑將為提升三一品牌添上一個重要的法碼。
在這一榜單上，還同時公布了20名“上市公司最貴老板”和10名“上市公司最差老板”。
