日前，以諾貝爾經濟學獎得主羅伯特•蒙代爾命名的2009年（第六屆）“蒙代爾•世界經理人成就獎”在上海揭曉，三一重工董事長梁穩根等50位杰出經理人獲此殊榮。
“蒙代爾•世界經理人成就獎”是目前國內經濟、管理、商業領域的最高獎項，評審委員包括財經記者、行會領導、經濟學家、管理學家等50余名專業人士。專家評委們制定了一套縝密的評判標準與評判系統，從領導能力、經營業績、管理策略、社會貢獻等四個維度，考察經理人前瞻性的魄力以及穩健的行事風格, 反映由他們所代表的企業現階段的發展趨勢和產業走向。
獲得本屆“蒙代爾世界經理人成就獎”的都是中國內地杰出的企業家或商界精英，主要分布在金融、科技、制造三大行業。
繼2007年后，梁穩根再次獲得這一獎項。2009年被認為是“新世紀最困難的一年”，作為工程機械行業的排頭兵企業，三一逆勢而上，在德國投資1億歐元，開啟了迄今為止中國企業在歐洲最大規模的投資項目。同時，三一全面推動“精益制造”活動，苦練內功，對企業內部的流程和管理進行全方位改造，努力創建一種備受推崇的生產模式抑或一種偉大的管理思想。不僅如此，在全球性的金融危機爆發后，三一提出“不裁員、不降薪、不接受普通員工降薪申請”的承諾，梁穩根“只拿1元年薪”，與員工共度危機，彰顯了企業的社會責任感。在金融危機背景下，三一的發展仍保持了行業領先水平，預計集團全年將實現銷售300億元左右。
“蒙代爾•世界經理人成就獎”是目前國內經濟、管理、商業領域的最高獎項，評審委員包括財經記者、行會領導、經濟學家、管理學家等50余名專業人士。專家評委們制定了一套縝密的評判標準與評判系統，從領導能力、經營業績、管理策略、社會貢獻等四個維度，考察經理人前瞻性的魄力以及穩健的行事風格, 反映由他們所代表的企業現階段的發展趨勢和產業走向。
獲得本屆“蒙代爾世界經理人成就獎”的都是中國內地杰出的企業家或商界精英，主要分布在金融、科技、制造三大行業。
繼2007年后，梁穩根再次獲得這一獎項。2009年被認為是“新世紀最困難的一年”，作為工程機械行業的排頭兵企業，三一逆勢而上，在德國投資1億歐元，開啟了迄今為止中國企業在歐洲最大規模的投資項目。同時，三一全面推動“精益制造”活動，苦練內功，對企業內部的流程和管理進行全方位改造，努力創建一種備受推崇的生產模式抑或一種偉大的管理思想。不僅如此，在全球性的金融危機爆發后，三一提出“不裁員、不降薪、不接受普通員工降薪申請”的承諾，梁穩根“只拿1元年薪”，與員工共度危機，彰顯了企業的社會責任感。在金融危機背景下，三一的發展仍保持了行業領先水平，預計集團全年將實現銷售300億元左右。
