2月20-21日，祁連山水泥在蘭州召開2014年度經濟工作會暨二屆三次職工代表大會。公司董事長脫利成發表重要講話，總裁劉繼彬代表經營班子所作的工作報告。公司黨委書記蔡軍恒主持會議并作了重要講話。
甘肅省建材協會副會長丁小平、省建材工業協會行業處處長、省建材行業協會會長劉世勤、省國資委第一監事會副處長陳啟和、省國資委第一監事會副調研員鄭旭武，公司獨立董事劉祖和、劉釗、吳曉琪，公司各部門負責人、各子公司和各銷售公司負責人及職工代表等共120余人參加了會議。
丁小平充分肯定了公司2013年在生產經營中取得的各項成績，并對公司提出了四點希望。一是希望公司堅定信念、群策群力，推動企業效益和運營水平再上新臺階；二是希望公司針對下半年產能增加的實際情況，提前應對，直面挑戰、迎難而上，堅定完成2014年各項既定的工作目標；三是希望公司在產業結構調整、技術創新、節能環保、清潔生產、公益事業等方面繼續當好全省建材行業的引領者和示范者；四是希望公司發揮優勢，開拓新的增長空間，實現新的跨越發展，為地方經濟和行業健康發展做出新的、更大的貢獻。
大會認為，2013年，面對復雜多變的市場形勢，公司上下沉著應對挑戰，搶抓市場機遇，建設發展、生產經營、改革管理、隊伍建設以及黨群組織工作都取得了豐碩成果。全年新增水泥產能500萬噸，水泥產能達到2600萬噸；新增商砼產能160萬方，商砼產能達到430萬方。產銷水泥分別突破1700萬噸、2000萬噸，產銷商砼超過90萬方。主要經濟指標再創歷史最好水平，全面完成了中材集團下達的目標任務，實現了甘肅省國資委要求的保增長目標，效益指標在甘肅省屬31家監管企業中排名第三，好于全國水泥行業平均水平。大會對公司2013年各方面的工作給予充分肯定，表示滿意。
大會指出，2014年是貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神的重要一年，也是實現公司“十二五”規劃的關鍵一年。隨著一批重點工程項目陸續開工，或進入施工高峰，水泥需求將進一步增長，市場信心明顯增強，公司生產經營、建設發展等中心工作將面臨新的機遇。完成全年的各項工作任務，對提升競爭力、實現長足發展具有重要意義和深遠影響。
大會強調，面對新的形勢任務，公司要以提質發展為主線，以改革創新為動力，以專業化管理為支撐，對外開拓市場、挺價增量，對內強化管理、挖潛增效，努力提升發展質量和效益、營銷工作質量、生產運營效率、集團化管控水平和企業軟實力，切實推動各項工作再上新臺階。
大會要求，公司上下要認清形勢、統一思想，搶抓機遇、直面挑戰。要堅定發展信心，強化項目管理，大力推進產業升級。加強風險防控，增強服務意識，確保全面完成銷量和價格目標。進一步降低成本費用，增強企業核心競爭力。警鐘長鳴，齊抓共管，筑牢安全生產防線。夯實基礎，健全機制，不斷提高內部管理水平。以人為本，激發活力，進一步增強企業凝聚力。確保實現新增水泥產能200萬噸、商砼產能160萬方，產銷水泥2060萬噸、商砼131萬方的奮斗目標。
大會號召，公司各級組織和廣大職工要自覺承擔起歷史賦予的神圣使命，以只爭朝夕的緊迫感和善謀能為的責任感，開拓創新，團結拼搏，全面奪取生產經營和建設發展新勝利，努力開創各項工作新局面！
會上，劉繼彬與各子公司負責人簽訂了2014年度經營目標責任書和安全責任目標責任書。會議表彰獎勵了天水公司、紅古公司兩個文明競賽先進單位和永登公司熟料一部等14個文明競賽先進集體。
2月20日，公司工會主席魏士淵向職工代表報告了工會工作，回顧總結了2013年工會各項工作，同時，安排部署了2014年公司民主管理各項工作。
甘肅省建材協會副會長丁小平、省建材工業協會行業處處長、省建材行業協會會長劉世勤、省國資委第一監事會副處長陳啟和、省國資委第一監事會副調研員鄭旭武，公司獨立董事劉祖和、劉釗、吳曉琪，公司各部門負責人、各子公司和各銷售公司負責人及職工代表等共120余人參加了會議。
丁小平充分肯定了公司2013年在生產經營中取得的各項成績，并對公司提出了四點希望。一是希望公司堅定信念、群策群力，推動企業效益和運營水平再上新臺階；二是希望公司針對下半年產能增加的實際情況，提前應對，直面挑戰、迎難而上，堅定完成2014年各項既定的工作目標；三是希望公司在產業結構調整、技術創新、節能環保、清潔生產、公益事業等方面繼續當好全省建材行業的引領者和示范者；四是希望公司發揮優勢，開拓新的增長空間，實現新的跨越發展，為地方經濟和行業健康發展做出新的、更大的貢獻。
大會認為，2013年，面對復雜多變的市場形勢，公司上下沉著應對挑戰，搶抓市場機遇，建設發展、生產經營、改革管理、隊伍建設以及黨群組織工作都取得了豐碩成果。全年新增水泥產能500萬噸，水泥產能達到2600萬噸；新增商砼產能160萬方，商砼產能達到430萬方。產銷水泥分別突破1700萬噸、2000萬噸，產銷商砼超過90萬方。主要經濟指標再創歷史最好水平，全面完成了中材集團下達的目標任務，實現了甘肅省國資委要求的保增長目標，效益指標在甘肅省屬31家監管企業中排名第三，好于全國水泥行業平均水平。大會對公司2013年各方面的工作給予充分肯定，表示滿意。
大會指出，2014年是貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神的重要一年，也是實現公司“十二五”規劃的關鍵一年。隨著一批重點工程項目陸續開工，或進入施工高峰，水泥需求將進一步增長，市場信心明顯增強，公司生產經營、建設發展等中心工作將面臨新的機遇。完成全年的各項工作任務，對提升競爭力、實現長足發展具有重要意義和深遠影響。
大會強調，面對新的形勢任務，公司要以提質發展為主線，以改革創新為動力，以專業化管理為支撐，對外開拓市場、挺價增量，對內強化管理、挖潛增效，努力提升發展質量和效益、營銷工作質量、生產運營效率、集團化管控水平和企業軟實力，切實推動各項工作再上新臺階。
大會要求，公司上下要認清形勢、統一思想，搶抓機遇、直面挑戰。要堅定發展信心，強化項目管理，大力推進產業升級。加強風險防控，增強服務意識，確保全面完成銷量和價格目標。進一步降低成本費用，增強企業核心競爭力。警鐘長鳴，齊抓共管，筑牢安全生產防線。夯實基礎，健全機制，不斷提高內部管理水平。以人為本，激發活力，進一步增強企業凝聚力。確保實現新增水泥產能200萬噸、商砼產能160萬方，產銷水泥2060萬噸、商砼131萬方的奮斗目標。
大會號召，公司各級組織和廣大職工要自覺承擔起歷史賦予的神圣使命，以只爭朝夕的緊迫感和善謀能為的責任感，開拓創新，團結拼搏，全面奪取生產經營和建設發展新勝利，努力開創各項工作新局面！
會上，劉繼彬與各子公司負責人簽訂了2014年度經營目標責任書和安全責任目標責任書。會議表彰獎勵了天水公司、紅古公司兩個文明競賽先進單位和永登公司熟料一部等14個文明競賽先進集體。
2月20日，公司工會主席魏士淵向職工代表報告了工會工作，回顧總結了2013年工會各項工作，同時，安排部署了2014年公司民主管理各項工作。
