近日，國資委公布了2013年度中央企業負責人經營業績考核結果，包括華潤在內的46家央企負責人2013年經營業績考核為A級，其中華潤位列第6。自2005年起，集團已連續第9年被評為A級企業。
在2013年宏觀環境趨緩的前提下，集團以“保增長”及“提高發展質量和效益”為首要任務，按照“精益管理、多元協同”的年度工作主題，采取多種有效措施，克服宏觀經濟進入次增長期所帶來的挑戰，集團整體經營業績良好，主營業務運營穩健，發展質量繼續提升。
針對自2013年1月1日起實行的《中央企業負責人經營業績考核辦法》，圍繞國資委業績考核的總體思路，集團在價值管理、差異化考核及對標考核方面作了有益的嘗試：發布并完善一系列5C價值型財務管理指引，推動業務單元在業務發展過程中充分關注公司價值的管理與提升，實現5C價值型管理體系的落地；將SBU/BU劃分不同類型分類考核，引入行業水平或對標企業業績作為考核標準，加大分類考核及對標考核推行力度；按照資源掌控和消費終端的“微笑曲線”著力進行資源配置、打造行業核心競爭力。此外，集團持續完善推進全員考核制度建設、不斷推進科技創新、始終嚴控安全生產和節能減排，圓滿完成2013年度業績考核指標。
